进可攻，退可守！
果然，赵红波的眼底闪过一丝不易察觉的沉吟。
显然是没有料到庞世彪会如此应对，甚至是摆出一副置身事外的姿态。
以往要么针锋相对，要么迂回拖延。
今日这般模棱两可，反倒让他一时难以继续施压。
但赵红波能够空降国东矿，显然也不是软柿子，“庞矿长的态度，我明白了。”
“尊重每一位同志的想法，本就是我们党委开会的初衷。”
“既然庞矿长保留意见，那我们也不勉强。”
说到这里，赵红波的语气没有退让，而是再一次看向全场，“只不过，这个人事任命关乎矿区长远发展，不能因为个别同志有顾虑就搁置。”
“李东同志的能力和担当，还有基层矿工的认可，都是实打实的。”
“至于庞矿长担心的经验问题，我倒是觉着年轻不是短板，反而意味着有冲劲，有新思路。”
“况且还有王主任亲自带着，相信李东同志肯定能够快速适应新的岗位，弥补经验上的不足。”
说着，赵红波看向一直沉默端坐的王庆海，“王主任，你是驻矿警务室的主要领导。”
“警务室也是你一手提拔起来的，李东同志更是你手下的人。”
“关于这个任命，我觉着你最有发言权。”
“这也是我今天，叫你来参会的主要目的。”
“刚才各位同志都已经发表了想法，对于任命李东同志担任副主任这件事，你个人是什么想法？我想听听看！”
王庆海沉默了足足半分钟，会议室里的骚动也渐渐平息，所有人都在等待着他的答案。
作为王东的直属领导，作为警务室目前的主要领导。
王庆海的态度，显然才是最关键的！
下一刻，王庆海缓缓抬头，“赵书记，各位同志。”
“首先感谢国东矿党委集团，对于我们驻矿警务室工作的关心和照顾。”
“关于李东同志担任副主任这件事，其实不瞒各位，我早就已经提前斟酌过。”
“我的态度很明确……我反对！”
话音落下，会议室里再次传来一阵骚动。
谁也没想到，王庆海这个老好人，居然会在这种时候明确表态，而且是明确反对！
赵红波想让李东来做这个副主任，也是在跟庞世彪斗法。
王庆海不站队不表态，这就已经是足够了，为什么要明确表态？
准确来说，李东当这个副主任，对王庆海来说不光没有坏处，反而有好处。
反正王庆海马上就要退休，而且还不想卷入风波。
要是能把李东推到台前，就算将来真的出了什么纰漏，也有人替他背锅。
庞世彪的脸上露出欣慰笑意，而赵红波依旧是一副古井无波的模样，“哦，王主任，请说一说你的看法。”
王庆海迎上全场目光，“我知道，李东同志有能力，刚来驻矿警务室两天，就做了几件大事。”
“但副主任这个岗位，绝非能力就能胜任。”
“矿区事务繁杂，稍有不慎就会引发大问题。”
“立东同志还是太年轻了，参加工作没几年，既没有统筹全局的经验，也没有处理复杂矛盾的能力。”
“这次劳资纠纷，看似化解了矛盾，赢得了工人群体的认可。”
“但是通过媒体手段，还是显得太过激进，也让我们矿区的工作陷入被动。”
“问题虽然暂时得到了解决，那后续的遗留问题又该如何处理？”
“我这不是在否定他的努力，而是客观事实，觉得他不足以扛起这个副主任的重担。”
“刚才赵董说，李东同志年轻有冲劲，有新思路，这点我认同，但矿区的安全生产容不得试错。”
“副主任的任命，事关整个矿区的稳定和长远发展，必须选择一名有经验、有能力的同志来担任。”
“李东同志目前的工作经验，还远远达不到要求。”
“提拔李东同志，我也愿意，我也希望看到李东同志的长足进步，但我不能徇私偏袒，更不能拿矿区的未来冒险。”
“至于赵书记说让我带着他，我当然愿意尽我所能指导他成长，但这并不能成为他担任副主任的理由。”
“岗位有岗位的要求，责任有责任的重量。”
“我不能拿岗位当练兵场，更不能因为我的指导，就忽略他经验上的短板。”
“所以，我恳请党委会重新考虑这个任命。”
也就在同时，庞世彪恰到好处的附和，“赵董说的有道理，但王主任说的也有道理。”
“矿区的稳定可不是儿戏，副主任这个岗位没有足够的经验和沉稳的心态，根本扛不起来。”
“吕东同志年轻有为是事实，但经验短板也是明摆着的。”
“王主任身为上级领导，不徇私不偏袒，一心从工作角度考虑，这份担当让我佩服！”
庞世彪这话看似公允，实则句句戳向赵红波的软肋。
随着庞世彪的表态，矿办的几位参会人员也都纷纷点头，认同庞世彪的想法。
一时间，会议室里的风向再次偏转！
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